Familj

Familjehem utan andra barn

Beskrivning:

Familjehemmet består av ett par bosatt i Pajala. Hon är utbildad socionom, valde att göra sin praktik som skolkurator under utbildningen och har efter utbildningen bland annat arbetat inom studieförbundet vuxenskolan samt även som flyktingsamordnare. Hon har även provat på ett flertal andra yrken så som yrkesförare, inom turism, som servitris, som journalist samt även haft eget företag inom cafe och loppis. Under senaste åren har hon arbetat inom posten, där hon kört ut morgontidningen, fram tills att detta lades ner. Han har inte haft lika mycket variation under sitt yrkesverksamma liv, han har arbetat inom industrin de senaste 14 åren och arbetar fortfarande kvar där. Paret känner att dom nu har tiden och möjligheten att ta emot ett placerat barn, vilket varit parets önskan sedan en längre tid tillbaka. Paret har en vuxen dotter som har flyttat hemifrån så det finns således inga barn i hemmet. Parets dotter blev under uppväxten utredd för ADHD och fick även diagnosen varpå paret har erfarenhet av detta. Utifrån att kvinnan läst till socionom och gjort praktik som skolkurator har hon även därigenom fått erfarenhet genom att hon träffade många barn med olika NPF-diagnoser under denna period. Hon har även utifrån sina andra yrken träffat på personer i socialt utsatta situationer. Det har tydligt under utredningen framkommit att paret har en samsyn kring vägledning i hemmet. Paret är överens om att det är viktigt med ramar, rutiner, kommunikation och mycket kärlek för att ett barn ska må bra och utvecklas på ett gynnsamt sätt. Vidare har paret framfört att det är en självklarhet för de att hjälpa ett barn/ungdom i dennes skolgång och eventuella sjukvårdskontakter samt även motivera och stötta barnet till att ha en meningsfull fritid, på samma sätt som de har motiverat och stöttat deras biologiska dotter under uppväxten. Sammanfattningsvis har det under utredningen kunnat konstateras att paret kompletterar varandra och har goda förutsättningar att ge ett placerat barn/ungdom den omsorg, stöd, trygghet, fungerande skolgång samt en aktiv fritid som barnet har behov av. Paret är positivt inställda till handledning och utbildning både inför samt under ett pågående uppdrag. Familjen har hund. Familjehemmet tänker att för bästa matchning har dom möjlighet att ta emot ett barn upp till 15 år gammal alternativt förälder/barnplacering.

Behandlingsinnehåll och Kvalitetsarbete:

Personalen inom Nordsunda är erfarna personer som har många års erfarenhet inom socialt arbete.

Vi har en familjepedagog som går in och arbetar aktivt i familjehemmen om behovet samt efterfrågan finns. Nordsunda har en legitimerad psykolog. Om ansvarig kommun önskar att det placerade barnet eller ungdomen genomgår utredning kan Nordsunda erbjuda detta genom extern kontakt, Personalen har kompetens inom arbete med barn och ungdomar både inom privat och offentlig sektor. Vår vision är att tillsammans med berörd socialtjänst och familjehemmet främja barnets utveckling som skall ge upphov till goda förutsättningar för deras liv i fortsättningen.

Personalen handleds externt av en legitimerad psykolog. 

 Nordsundas värdegrund sammanfattas i följande ledstjärnor:

• Välbefinnande
• Respekt
• Professionalitet
• Utveckling

Kvalitetssäkring

• Nordsundas vårdverksamheter kvalitetssäkras utifrån de lagar och förordningar som verksamheterna omfattas av. Verksamheterna uppfyller bl.a. kraven från Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd om ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete (SOSFS 2011:9). Kvalitetsarbetet inbegriper bland annat riskanalys, egenkontroll, utredning av avvikelser, utvärderingar och uppföljningar.
• Vi tillämpar mötes- och dokumentationsstrukturen och grundvärderingarna enligt modellen BBIC. Därför utbildar vi all vår personal i BBIC samt i dokumentation och rapportering som grundas på BBIC för att hålla god kvalitet i journalsystemet Infosoc som används på samtliga enheter på Nordsunda.
• Vi håller oss dessutom uppdaterade med aktuell forskning och vidareutbildar fortlöpande vår personalgrupp utefter det för att hålla god kvalitet i vårt arbete.